第32节（第1页）

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“我也是今天早上去地区参加会议的时候才知道的啊。据说这个人是上面某位领导的亲戚，当然能力也是有的，学历也有。你啊，其实就败在你资历太低了。也许，再努力两年，就可以完全胜任了。”

是这样吗？

华年知道林夏说的是真话，虽然心底仍有点不舒服，但很快地，华年便想开了。现在的她，还是比不上上辈子的她。即使再努力，做得再好，这个社会是个看资历的社会，要成为管理层，先成为公司的老人再说吧。

华年朝林夏露出一个淡淡的笑容。

她啊，还是需要好好调整下心态。最近的自己可是越来不像一个步入暮年的老人家了，越活越觉得有使不完的精力。

她啊，果然想为了顾申再好好努力一把。

华年打算开口跟林夏说她出去了，正站起身，嘴巴刚张开了一条缝，林夏却朝她神秘地一笑。

在她疑惑的时候，林夏已经拉开自己的抽屉，从抽屉里面拿出一封信封让桌面一扔。

“先别走，你先打开看看是什么。”

信封是总部集团惯用的紫色花纹信封，信封还带着淡淡的香水味，是总部秘书处的秘书长最惯用的方式。

华年带着满腹的疑惑，在林夏的面前，将总部的信封打开。

入眼的先是一张信，是她期满一个月迟来的转正信同时也是一封嘉奖信。信里是总部秘书处恭喜她正式成为设计部总监助理，由于她近来两个月的突出表现，她的工资破例比原有岗位多了一千块，另外还有这个月突出贡献奖的奖金一千块。

华年这才又翻了下信封。

信封里面还有小信封。信封里面是一千块的现金。这就是公司总部与其他公司最大的不同点，奖金总是喜欢用现金来发放，并且认为这是一种人情的体现，毕竟拿到手与发到一张卡上那种手感是不一样的。

华年盯着这个信封傻住了。

过了会儿，她才看向林夏。

“为什么我不知道我被评为本月度的杰出员工？”

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