第67节（第1页）

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“嗯哼，知道了。你那边都得深夜了吧？快睡吧，明天肯定是没休息的啦。”苏蔓有些不舍的说道。

“恩，还要看会儿邮件，半个月不在公司，加上charlene又被审计，总部也安排了人过来，berlin也要调回中国公司，明天要面对很多事情。我不和你说了，你好好儿工作，上班后发张工作照过来。”唐宁微微笑了笑，与苏蔓说了再见后，便起身拿了电脑回到卧室的书桌旁。

他的邮件自然不多，都是常规的项目进度。然后有两封夏千语发过来的工作进度回复，以及后期工作安排要点。

唐宁看着熟悉的文字与节奏，深深吸了口气，打起十二分的精神，认真看完邮件，并做了细致的回复。

对工作中的夏千语，他一向有种自发的信任与依赖，到现在，更多了几份仿效－－要想超越她，先要做到她。

“ok。”

夏千语照例只回复了一个词，唐宁不禁回过头来看自己的邮件，对比起夏千语的风格，似乎是话多了些。

想到这里便又没了睡意，将发过去的两封邮件重新打印了出来，摸拟着夏千语的风格，一个字一个字的修改着。

改完之后，又闭上眼睛，想想如果原始邮件是顾止安发的，夏千语会怎么回？除了行文节奏更简单利落外，她的思路方向会是怎么样的？

唐宁起身去餐厅倒了杯冰果汁，边喝边分析着夏千语的思维方式，最后将修改的稿子全撕掉了，花了三十分钟重新写了两份回件，想了想，又给夏千语发了过去：

“charlene，邮件重新修改。”

简短的一句话，他想夏千语一定会明白：

他说的要超越她，从来都不只是一句空话，而从现在开始，他找到了快速前进的路径。

他还说，对不起，以后再不会口不择言的出口伤人。从了解她的思维方式开始，去了解她这个人－－了解了，便不忍再伤了吧……

*

夏千语一直没有回邮件过来。

也对，搭档之间，有默契和认知便已足够。他得习惯她的习惯，学着用她的方式去相处、去解决问题－－先做第二个夏千语，再做超越夏千语的唐宁。

唐宁轻吐一口气，看着安静的电脑屏幕，轻轻的笑了。

*

肖奕的邮件是在唐宁准备关机的时候发过来的，问他：为什么去法国总部不和他说一声？又问他什么时候回英国，工作的事有什么计划？还问唐父上次的检查结果出来没有？

肖奕还是那个肖奕，出件的内容与时机都符合他们之间的关系，唐宁心里却隐隐有些不舒服，在邮件看过之后，他只是简单的回了一句话：已回，其它见面说。

－－－－－－题外话－－－－－－

人与人之间的信任，有时候就是一种感觉，没有特别的事例，却感觉不对劲了。

唐宁对肖奕就是如此，心里还是信任着，潜意识却阻止他如从前般的交流。他或许会把自己的反应归结为：努力向夏千语模式靠拢，但这种归因，也不过是潜意识不想承认自己对肖奕的信任已经有了变化。

☆、Chapter103惩罚还是考验

第二天，carlyle中国公司办公室。

“charlene，早。”

“早。”

“唐助，早。”

“大家早。”

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