第52章 假人的改革遭到大家抵制（第1页）

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阿城无法联系到刘刚，淼淼走后也没有把联系方式告诉任何人。阿芳和阿英的饭菜黑妹们每天端上宿舍，传话下来，让阿城想法联系上刘刚。能不能早点回来，彩绘组的姐妹们在贾仁和副总治下百般憋屈。

贾仁一朝权在手，便把令来行，自忖除了调色不会，剩下的流程看的也多了，难不住自己。剩下管理吗，那是强项，要表现出给小庄生看看手到擒拿的本事。

副总作为协助，乐的让假人大展手脚。让老板看看，没了张屠夫，还可以吃剥皮猪，见识一下更加彻底的不同风格的管理。

这天贾仁让她们把原有的定量着色完成之后，下个班酌量上浮百分之十的产量，副总和他的主意是温水煮青蛙，要在阿芳的目标下逐步提高。这样报表也好看许多，反之证明自己的锲而不舍的能力，和阿芳的因循守旧。

为了取得效果，和加强监管压力，副总和贾仁双双在线督导。黑妹晚菊葛琳她们个个胆颤心惊压力倍增，特别是副总的眼睛后面的杀气扑面而来，似乎是要为陈慧报仇给大家来个团灭。

一个班下来，大家的产量确有提升，都达成了贾仁的要求。但是后端品检部分工作量剧增，原因是着色的时候，大家为了抢时间赶定量，部分颜色溢出线条之外，需要整理。

副总和贾仁知道黑妹和晚菊是她们底下的第三领导者，业务强，敢说敢做。就找她们俩个作为突破口，争取产量质量双提升，结结实实的打脸阿芳和刘刚。

贾仁对黑妹说你们做的不错，但是不理想啊，我想下次做下改变，下班的时候你也可以和大家沟通一下。

副总在旁边诱惑的说你做到了表率啊，贾组长可以把你的绩效工资提高不少哩。

黑妹心说我信你个鬼，这个时候要我们丢阿芳刘刚的人，白日做梦哩。

贾仁说线条和花朵撞色颜色溢出线条外面太多，收拾在一起后就不知道是谁上的。大家反正为了赶进度，随便乱上，咱们要确定到人，谁搞的谁整理。

黑妹知道他的意思，随他整去，你有千条计，我有过墙梯，给阿芳刘刚抹黑是万万不可能的。

下班后黑妹晚菊阿慧龙丹她们找到阿芳宿舍商量，说什么也不能让假人和副总得逞，咱们组长憋屈到今天，不是他俩害的吗。

阿芳脸上本来好了许多，听小庄生这样临时安排，乐的让假人和副总暴雷。索性把胶带再敷上去，反正不想再操这个不值当的心了，但是事未成行之前，还不能给姐妹们说。

你们能努力就努力配合，尽心尽力就是，不要碰了他们的霉头，罚款记过啥的不划算。

黑妹叫喳喳的说道组长，你把我们看成什么人了。

晚菊咬着牙说我们生是你的人，死是你的鬼。大家听完，一群人都笑了。

第二天就按照贾仁的吩咐进行包干着色和品检流程，可是一个班下来，不会做撞色的姐妹们和黑妹她们，整个产量严重滞后。

副总和贾仁盯在线上也是枉然，大家看似忙的要命，就是效益差的要死。之前线上有说有笑的氛围全然不见，压抑死寂沉闷，让隔线观望的雕刻组都觉得她们安静的太不自然和突兀。

贾仁和副总在办公室私下交换意见，察言观色之后，一致结论是，小麻雀有耍弄老鹰的嫌疑。不由的气望上升，恶向下行，瞅机会逮住冒头者杀一儆百。

报表上去，小庄生看了扎眼，提升产量百分之十，高兴不了三秒，现在跌倒谷底。看来贾仁不宜大动干戈，循序渐进为好。遂把贾仁喊了过来，指出他的想法和现实不符，需要继续努力。

贾仁受了变相的批评，愈是要证明自己，扳回一城。和副总商量后宜稳打稳扎，恢复之前的做法，在百分之十的基础上再加至百分之十五到十八。但是黑妹和晚菊作为熟练的老员工，要做到百分之二十的产量。贾仁和副总言之凿凿的说，从上次的结束时间来说，是完全可以的。

黑妹和晚菊感觉受到他们二人的特别‘照顾’，想是要杀鸡儆猴，俩人统一了想法，宁可伸着脑袋接他一刀。让自己疲于奔命抹黑阿芳和刘刚，那是绝对不可能的。

副总和贾仁绝不考虑长久生产运行的平稳性，兼管时间不会很长，只求打压阿芳和刘刚，以求一逞。让她们二人回来后产量直线大幅回落，就证明了自己的能力，反证了阿芳和刘刚的不堪大用，更有甚者欺骗老板哩。

这天的生产还算平顺，副总和贾仁在线上穿插巡回，他们主要落脚点总是无意停留在黑妹和晚菊周围，大家都是心照不宣。黑妹和晚菊不停的更换针头缠绕钢丝绒，不是堵塞了就是缠的扫把大小不合适。一个班的三分之二的时间很快过去，贾仁估计她二人产量要比之前正常产量还有落后。

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