第七章 紫妍（第2页）

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苏叶轻咳两声：“我，苏叶，系统拥有者，希望加入迦南学院。”

随后他向前两步，转过身：“苏叶同学，鄙人迦南学院校长，欢迎你的加入，你将是学院第一位学员。”

再次打开系统面板，苏叶说道：“哎呀，这第一位学员可真是优秀，你别看他先天魂力比较低，但他父母双亡，是个穿越者，还有系统，这不妥妥的主角模板，潜力不得是这个世界最强的？”

“无论从哪个方面看，你给我的奖励都得是最好的吧……”

应该是从没想到苏叶会想到这种方法完成任务，将自己作为学院的第一位学生。

有毛病吗？没毛病。

有谁说过校长不能是学生了吗？

而且苏叶的潜力极强，不说别的，系统两个字就碾压所有人，包括那些先天满魂力甚至先天二十级的人。

但是，系统明明就是任务布方啊！

这可怎么算？

不出苏叶的意料，系统界面一白。

卡了！

过了好一会儿，系统恢复正常。

【检测学员潜力中……检测到系统……苏叶学员潜力极优……恭喜宿主苏叶，获得最顶格奖励。】

苏叶脸上露出了笑容，对对，就是这样。

【恭喜宿主获得抽奖机会*3o，奖池升级，奖池中新增人物类奖品，校长将获得学员部分加持，获得人物奖池专属抽奖机会一次，必定获得人物卡。】

好啊！

苏叶激动的不能自已，系统果然承认了。

这次简直是大爆。

绝对的大爆！

配得上系统的大爆！

先是抽奖机会，他在此之前总共就获得了十五次，其中十次还是新手大礼包。

完成了这个任务直接奖励了三十次，一朝暴富。

奖池也升级了，这意味着苏叶可以抽取更加强大的斗技、道具。

在此之前，因为新手大礼包容易获得高级奖品，苏叶才获得了乾蓝水炎。

不然的话，吸掌、吹火掌已经是极限了。

而升级后，异火也不是不能期待的了。

还有奖池新增人物类奖励，这是最重要的。

建立学院最重要的是什么？人才。

但是获得人物奖励不单单意味着一位人才，更意味着他所拥有的功法斗技乃至其他技能。

如果他是一位炼药师的话，迦南学院直接可以开启炼药教学了。

最让苏叶介意的是，校长可以获得学员的部分加持，这种加持有多少，包不包括魂技、体质、血脉、魂力，乃至修炼度？

部分加持能不能升级，变为所有加持，共享学员的所有力量？

还有，最重要的是，这种加持是只能选择一名学员进行加持，还是所有的学院学生都可以给予加持，这种加持能不能重叠？

深呼一口气，苏叶有种预感，这种加持才是自己作为校长的核心，是自己最强大的手段。

现在还没有机会进行实验，苏叶只能暂且放下，将目光转移到最后一项奖励上。

一次必定获得人物卡的抽奖机会。

苏叶哪里还能忍得住，直接开始抽奖。

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